识地躲了一下——他不是很习惯这种突如其来的肢体接触。
“抱歉抱歉，我有点儿自来熟。”老王也十分好说话，见到他的反应果断先道歉。
“没事。”谢星辰道。
老王从自己桌子上拿起那个他泡着枸杞的茶杯喝了一口水，清了清嗓子道：“小谢啊，我就是以一个前辈的角度给你一些经验和血泪教训。”
谢星辰听他这么一说倒是觉得挺有意思：“王哥，怎么说？”
血泪教训？难不成那办公室里的老板是什么洪水猛兽？
“害，咱们老板就算脸上大多时候没有什么表情，话也不多，但态度也都算是和和气气的。”
谢星辰：不说话？
……难不成那天晚上在警局他遇到的是另外一个人？上来就嘘寒问暖，还上手捏胳膊。
面试那天他看那老板话也很多嘛！一直“你说得对”、“没错”、“正是如此”之类的，简直比系统还会捧哏啊！
系统：[请宿主不要偷偷骂我。]
他因为王哥的话短暂地在脑中开了一下小差。
……
老王：“可真遇上工作问题，尤其是故事做的有问题，老板骂起人来可是毫不留情！我这就教你如何应对老板因为你的故事写的不好而训斥你时，你该怎么做？”
他是有点儿闲，故事卡壳了，于是借着给谢星辰“传输经验”的由头摸摸鱼。
“该怎么做？”谢星辰跟着说了一遍，似乎是反问。
——“微笑，点头，说老板说的对。”
“……”
“不管老板说了什么，你都要说老板说的对！”王哥又重复了一遍这句话，接着道：“要是老板问你‘刚才我说什么了？’你就回答说‘说我的想法需要改进’，要是老板问‘需要怎么改进？’，你就说‘修改错误方向，寻找新人物产生新故事’。”
谢星辰：！
原来还有这么毫无意义和内容的回答方法！
学会了学会了。
感觉很妙啊，自己不知道怎么回答的时候就用这种方法，听上去好像什么东西都没说，但又让人挑不出来错。
这就是打工人的智慧吗？
“记住了吗！”老王不放心的问。
“记住了。”谢星辰比了一个“ok”的手势。
他只觉得这种办法听起来不起眼，却像是万金油，可以巧妙避免老板的怒火，甚至当场记在了自己的备忘录里。
有趣。
……
可惜他们一番努力都白努力了，因为等到吕屏出来很久后，小杨都没有来叫谢星辰去老板办公室。
——久到已经到了五点多，眼看就离下班的时间不远了。
谢星辰才收到老板姗姗来迟的邮件。
邮件人名字是“Keith”，内容如下。
“新同事谢星辰，首先对你的入职表示欢迎。
我对你那日应聘时所写的小故事很感兴趣，看到其中的人物和脉络，这应当不是一个短篇。将这个故事
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